可以随便加班吗

不可以随便加班。根据《劳动法》规定，加班需与工会和劳动者协商，且一般每日不得超1小时。随意加班违反法律规定，可能损害劳动者健康，影响工作效率，甚至引发劳动争议。
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加班需按规定处理。常见方式有：与工会和劳动者协商后安排，确保加班费支付合规。选择方式时，应考虑生产经营需要、劳动者权益及法律法规要求，确保合法合规。
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不能随意加班。具体操作：1. 与工会协商，确定加班需求与可行性；2. 与劳动者沟通，确保其同意并明确加班时间、加班费等；3. 安排加班时，遵守每日不超过1小时的规定；4. 支付加班费，工作日1.5倍，休息日2倍，确保合法合规。